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人们常见的规定是死的,无法通融也无法变通,比如你没有测核酸就是进不了医院。但在中国足球的很多时候,规定却是活的,随机应变,让人摸不着头脑。

 

依旧有关联赛准入。上赛季,足协发布通知,要求各家俱乐部在1月29日之前提交工资确认表。但在截止日期之前,有多家俱乐部没有递交完整的准入材料,其中包括天津等多支欠薪球队。同样是考虑到现实情况,足协将截止时间连续推迟2个月,让一些半只脚踏出联赛的球队又活了下来。这个赛季,天津队招兵买马,连续官宣了19位球员,俨然重新成为后金元时代的中超豪强。

 

同样被活用的规定还有U23政策。最早的时候,中超因U23新政成为年轻人互相比菜的菜场。但上有政策,下有对策。球员当然要上场,但可以1分钟后被换下。对U23政策的灵活应对成为彼时联赛的奇观。

随着环境的变化,U23政策也在不断更新自己的版本。前段时间,足协公布了U23新政的最新版。新赛季,各俱乐部每场比赛应至少保持1名U23球员始终在场上,但新的版本有新的“豁免”,俱乐部有球员入选国足或者留洋的话,可以不执行U23政策。

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